光大金甌資產(chǎn)管理有限公司(以下簡稱“光大金甌”或“公司”)是經(jīng)國家工商總局核準(zhǔn),中國光大集團(tuán)唯一逆周期戰(zhàn)略布局的一級子公司。公司是2015年12月注冊成立的不良資產(chǎn)持牌機(jī)構(gòu),現(xiàn)注冊資本金50億元,主體信用等級獲評AAA。公司依托光大集團(tuán)金融全牌照優(yōu)勢,“深耕長三角,布局京津冀、粵港澳大灣區(qū)”,致力打造國內(nèi)一流的資產(chǎn)管理公司。為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司決定面向社會公開招聘專業(yè)人才,歡迎有志之士加入我們的行列,攜手發(fā)展,共創(chuàng)美好未來。
一、崗位需求情況
本次社會公開招聘崗位主要為經(jīng)營部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)經(jīng)理,科技類、黨務(wù)類人才。工作地點(diǎn)主要為:杭州、寧波、溫州、上海、深圳、合肥等地。
二、應(yīng)聘人員基本條件
應(yīng)聘人員須符合下列基本條件:
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國家大政方針,深刻把握“兩個確立”、自覺增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”;
2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng),愛崗敬業(yè),勤勉盡責(zé),認(rèn)同光大金甌企業(yè)文化和價值觀;
3.具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件及相應(yīng)的任職資格和能力要求;
4.具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識;
5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);
6.符合光大金甌資產(chǎn)管理有限公司員工任職及親屬回避相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
三、招聘崗位和任職條件
(一)招聘崗位:深圳業(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人
工作地點(diǎn):深圳(1人)
崗位描述:
1.全面主持部門日常經(jīng)營管理工作。
2.按照公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)特點(diǎn),制定業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃,完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)。
3.承擔(dān)區(qū)域范圍內(nèi)經(jīng)營業(yè)務(wù)的管理職責(zé),對所轄業(yè)務(wù)部門開展綜合經(jīng)營指導(dǎo),推進(jìn)部門各項工作高效、有序開展。
4.做好本部門各項業(yè)務(wù)項目的全生命周期風(fēng)險管理工作,落實(shí)風(fēng)險防范措施。
5.協(xié)助公司培養(yǎng)業(yè)務(wù)部門成員,宣傳和培育光大文化,增強(qiáng)員工歸屬感,促進(jìn)和諧發(fā)展。
6.完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1.政治素質(zhì)過硬,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。中共黨員優(yōu)先。
2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè);年齡在40周歲(含)以下,條件特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
3.具有5年(含)以上不良資產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,或銀行、證券、信托、資產(chǎn)管理公司等金融機(jī)構(gòu)投行從業(yè)經(jīng)驗。
4.熟悉AMC、投行行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,精通行業(yè)運(yùn)營模式,有獨(dú)立運(yùn)作項目的成功案例和良好的過往業(yè)績。
5.具備較強(qiáng)的區(qū)域市場開拓能力、團(tuán)隊協(xié)作及組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
6.具有注冊會計師、特許金融分析師(CFA)、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務(wù)師等相關(guān)執(zhí)(職)業(yè)資格,或通過國家司法考試或國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。
(二)招聘崗位:溫州區(qū)域中心二級團(tuán)隊負(fù)責(zé)人
工作地點(diǎn):溫州(1人)
崗位描述:
1.協(xié)助區(qū)域中心負(fù)責(zé)人做好業(yè)務(wù)團(tuán)隊日常經(jīng)營管理工作。
2.按照公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)特點(diǎn),制定業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃,完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)。
3.承擔(dān)區(qū)域范圍內(nèi)經(jīng)營業(yè)務(wù)的管理職責(zé),對所轄業(yè)務(wù)團(tuán)隊開展綜合經(jīng)營指導(dǎo),推進(jìn)團(tuán)隊各項工作高效、有序開展。
4.做好本團(tuán)隊各項業(yè)務(wù)項目的全生命周期風(fēng)險管理工作,落實(shí)風(fēng)險防范措施。
5.協(xié)助區(qū)域中心負(fù)責(zé)人培養(yǎng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊成員,宣傳和培育光大文化,增強(qiáng)員工歸屬感,促進(jìn)和諧發(fā)展。
任職資格:
1.政治素質(zhì)過硬,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。中共黨員優(yōu)先。
2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè);年齡在40周歲(含)以下,條件特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
3.具有5年(含)以上不良資產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,或銀行、證券、信托、資產(chǎn)管理公司等金融機(jī)構(gòu)投行從業(yè)經(jīng)驗。
4.熟悉AMC、投行行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,精通行業(yè)運(yùn)營模式,有獨(dú)立運(yùn)作項目的成功案例和良好的過往業(yè)績。
5.具備較強(qiáng)的區(qū)域市場開拓能力、團(tuán)隊協(xié)作及組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
6.具有注冊會計師、特許金融分析師(CFA)、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務(wù)師等相關(guān)執(zhí)(職)業(yè)資格,或通過國家司法考試或國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。
(三)招聘崗位:業(yè)務(wù)經(jīng)理(投行重組)
工作地點(diǎn):寧波(1人)、溫州(2人)
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)拓寬項目渠道、拓展客戶資源。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展債務(wù)重組、企業(yè)紓困、流動性救助、問題企業(yè)(資產(chǎn))重組、市場化債轉(zhuǎn)股等相關(guān)業(yè)務(wù),為目標(biāo)客戶提供綜合金融服務(wù)方案。
3.負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展基于不良資產(chǎn)重組、收購和處置的盡職調(diào)查、風(fēng)險分析、估值立項、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、項目方案制作、項目方案實(shí)施等工作。
4.負(fù)責(zé)項目的后期管理、處置退出,開展定期調(diào)研,進(jìn)行風(fēng)險監(jiān)控及系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入更新等工作。
任職資格:
1.政治素質(zhì)過硬,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。
2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財務(wù)、會計、投資等專業(yè);年齡在35周歲(含)以下,條件特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
3.具有3年(含)以上不良資產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,或銀行、證券、信托、資產(chǎn)管理公司等金融機(jī)構(gòu)投行從業(yè)經(jīng)驗。
4.熟悉不良資產(chǎn)、重組重整業(yè)務(wù)、監(jiān)管政策要求,具備投重項目營銷分析判斷能力。
5.具有注冊會計師、特許金融分析師(CFA)、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務(wù)師等相關(guān)執(zhí)(職)業(yè)資格,或通過國家司法考試或國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。
(四)招聘崗位:業(yè)務(wù)經(jīng)理(不良資產(chǎn)收處)
工作地點(diǎn):上海(1人)、深圳(1人)、合肥(1人)
崗位描述:
1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展不良資產(chǎn)收購處置業(yè)務(wù)。
2.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的市場拓展、客戶開發(fā)和維護(hù)工作。
3.參與項目的盡職調(diào)查、可行性論證、商務(wù)談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計和方案撰寫等工作。
4.負(fù)責(zé)完成不良資產(chǎn)收處業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)分析、報表匯總和總結(jié)報告。
任職資格:
1.政治素質(zhì)過硬,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。
2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財務(wù)、會計、資產(chǎn)評估等相關(guān)專業(yè);年齡在35周歲(含)以下,條件特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
3.具有3年(含)以上不良資產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,或銀行、證券、信托、資產(chǎn)管理公司等金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗。
4.具有一定不良資產(chǎn)的估值、追償、處置工作經(jīng)驗,熟悉相關(guān)法律法規(guī);具有一定的項目及客戶開發(fā)能力、談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。
5.具有注冊會計師、特許金融分析師(CFA)、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務(wù)師等相關(guān)執(zhí)(職)業(yè)資格,或通過國家司法考試或國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。
(五)招聘崗位:系統(tǒng)開發(fā)崗
工作地點(diǎn):杭州(1-2人)
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)、風(fēng)險、辦公等應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)規(guī)劃與設(shè)計。
2.負(fù)責(zé)公司應(yīng)用系統(tǒng)項目建設(shè)的具體實(shí)施,包括需求分析、設(shè)計、編碼開發(fā)、技術(shù)測試、培訓(xùn)、維護(hù)等工作。
3.負(fù)責(zé)分析和改進(jìn)系統(tǒng)的安全性、穩(wěn)定性、高可用性和高并發(fā)性等。
4.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)分析平臺的規(guī)劃、設(shè)計、實(shí)現(xiàn)及維護(hù)。
5.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)應(yīng)用項目建設(shè)、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)安全等工作。
6.負(fù)責(zé)軟件研發(fā)、數(shù)據(jù)研發(fā)領(lǐng)域的技術(shù)應(yīng)用趨勢跟蹤,進(jìn)行技術(shù)分享,促進(jìn)研發(fā)能力提升。
任職資格:
1.政治素質(zhì)過硬,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。
2.碩士研究生及以上學(xué)歷,計算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè);年齡在35周歲(含)以下。
3.具有3年(含)以上金融行業(yè)軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗。
4.對軟件生命周期管理、敏捷開發(fā)有深入理解,具備扎實(shí)的編程技術(shù),精通JAVA、Python、C/C++等至少一門常用編程語言。
5.熟悉大數(shù)據(jù)分析平臺,具備獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析工作的能力,具備設(shè)計、建設(shè)大數(shù)據(jù)分析平臺能力者優(yōu)先。
(六)招聘崗位:黨務(wù)綜合崗
工作地點(diǎn):杭州(1人)
崗位描述:
1.根據(jù)黨的路線、方針、政策和上級黨委的要求,提出公司黨建工作任務(wù),制訂具體的實(shí)施措施,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)起草公司黨務(wù)工作計劃,協(xié)助制定公司黨務(wù)工作制度體系建設(shè),擬定年度工作要點(diǎn)或計劃。
3.負(fù)責(zé)公司綜合性材料、總結(jié)報告、專題材料等重要報告撰寫以及宣傳報道等綜合事務(wù)。
4.協(xié)助黨務(wù)部門指導(dǎo)、督促黨支部開展黨組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)工作。
任職資格:
1.中共黨員。政治素質(zhì)過硬,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。
2.碩士研究生及以上學(xué)歷,文史類、哲學(xué)類、金融類、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè);年齡在35周歲(含)以下。
3.熟悉國家大政方針政策;具有較強(qiáng)的文字綜合能力,熟練應(yīng)用各類辦公軟件。
4.具有3年(含)以上黨務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,具備大型國有金融企業(yè)或黨政機(jī)關(guān)綜合文字寫作、新聞報道工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
四、招聘程序
(一)網(wǎng)上報名。有意加盟光大金甌的優(yōu)秀人才,請下載附表《應(yīng)聘報名表》,投遞至郵箱:gdjohr@cebamc.com,郵件主題:姓名+應(yīng)聘工作崗位+工作地點(diǎn)。
報名期限:自即日起至2023年7月21日
?。ǘ┵Y格審查與甄選。公司將根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,并根據(jù)崗位需求及報名情況等,擇優(yōu)甄選確定入圍人員。
?。ㄈ┟嬖?。對通過簡歷篩選的人員,將以電話、短信、郵件等方式通知,請保持聯(lián)系方式暢通。未進(jìn)入面試的報名人員恕不再另行通知。
(四)體檢、錄用。對擬錄用人員開展體檢、檔案核查、學(xué)歷驗證等入職審核工作,合格者通知錄用并簽訂勞動合同。
五、薪酬福利待遇
被錄用人員試用期考核合格,轉(zhuǎn)正后享受正式員工薪酬福利待遇。
六、相關(guān)說明
1.請應(yīng)聘人員根據(jù)自身條件,對照崗位描述、任職要求及工作地點(diǎn),慎重選擇應(yīng)聘崗位,每人限報1個崗位,同時申報兩個及以上崗位的視為無效報名。
2.下載并按要求認(rèn)真填寫《應(yīng)聘報名表》,請勿自制表格,勿修改表格結(jié)構(gòu),完整填寫,無相關(guān)情況的填“無”。
3.報名人員要本著誠實(shí)守信的原則,對本人提供的各項信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),并同意授權(quán)本公司依法合規(guī)查詢有關(guān)個人從業(yè)信息。如經(jīng)查證提供的信息存在虛假、隱瞞或曾受過有關(guān)處分處罰,則取消應(yīng)聘及錄用資格。
4.公司對所有應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密,有關(guān)材料及相關(guān)復(fù)印件、照片等僅用于招聘工作使用,恕不退還。
5.除郵件報名外,不接受其他形式的報名。
6.有以下情形之一的,將隨時取消錄用資格,錄用后公司有權(quán)解除勞動合同。
?。?)偽造、涂改學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)資格證書、獲獎證明、工作經(jīng)歷的。
?。?)在應(yīng)聘過程中作弊的。
?。?)應(yīng)予取消資格的其他情形。
7.公司公開招聘嚴(yán)格執(zhí)行光大金甌的干部選用工作程序和標(biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作全程由公司紀(jì)委監(jiān)督。
8.招聘工作的有關(guān)進(jìn)程及結(jié)果,將通過電話、短信等方式發(fā)布和通知,請隨時予以關(guān)注,并確保通訊工具暢通。如應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)完成有關(guān)程序,視同棄權(quán),招聘機(jī)構(gòu)不承擔(dān)任何責(zé)任。
聯(lián)?系?人:趙經(jīng)理
聯(lián)系電話:0571-83825516
郵????箱:gdjohr@cebamc.com
光大金甌資產(chǎn)管理有限公司
2023年6月30日